Koliku plaću ima vaš poznanik, prijatelj ili komšija? Pitanje je koje krišom postavljamo sami sebi dok nekolicina odvažnih javno i glasno pita poslodavca ili kolegu.
Nesumnjivo, u Bosni i Hercegovini još uvijek je tabu tema visina plaće koja nije vaša, posebno kod radnika koji su najmanje plaćeni jer se, prema posljednjem istraživanju, osjećaju manje cijenjenim.
U Norveškoj, koju prati Njemačka i Finska, visina plaća već odavno nije tabu tema i postoji sistem gdje vrlo brzo možete provjeriti visinu plaće svog kolege i ostalih sugrađana. Ipak, ostatak svijeta među kojim je i Bosna i Hercegovina visina plaća pod izgovorom zaštite ličnih podataka i dalje ostaje tabu.
Sve to odgovara rukovodiocima kojima je visina plaće vrlo osjetljiva tema.
VELIKE RAZLIKE U PLAĆAMA
Sindikalna potrošačka korpa koju je Savez samostalnih sindikata Bosne i Hercegovine izračunao za mjesec mart 2022. godine iznosi 2.448,46 KM, dok je prosječna plaća isplaćena neto plaća u BiH u februaru ove godine iznosila je 1.059 KM i nominalno je viša 1,6 posto nego u decembru prošle godine, te viša za 10,2 posto u odnosu na februar lani.
Posmatrajući aktuelna poskupljenja osnovnih životnih namirnica i energenata može se reći da će ih jedan dio populacije osjetiti daleko više.
U Federaciji BiH najviše plaćeni poslovi, prema podacima portala Plata.ba, su Country Manager – Viši menadžment (3.884 KM), Generalni direktor – Viši menadžment (3.878 KM), IT direktor – Viši menadžment (3.520 KM), Lizing direktor – Lizing (3.265 KM) Lead developer – IT – software (3.246 KM), Direktor prodaje – Viši menadžment(3.020 KM), Marketing direktor – Viši menadžment (2.996 KM), Ekonomski/finansijski menadžer – Viši menadžment (2.980 KM), IT arhitekta – IT – software (2.924 KM), Direktor sektora – Bankarstvo (2.912 KM).
Prosječna plaća nijedne od navedenih pozicija nije ispod utvrđene potrošačke korpe za mart 2022. godine, a skoro dva puta više su od utvrđene prosječne plaće.
MAĐIONIČARI U BIH
Pravu bitku za opstanak će voditi oni s najmanjim plaćama kojih u Federaciji BiH, prema podacima Plata.ba portala, ima 60 posto zaposlenih.
U ovoj grupi su radnici na pozicijama: Šivač (598 KM), Čistač (641 KM), Portir (649 KM), Krojač (656 KM), Rezač tkanine (672 KM), Njegovatelj (675 KM), Spasilac, instruktor plivanja (687 KM), Radnik u obezbjeđenju (688 KM), Obućar (692 KM), Au pair, čuvanje djece i kućni poslovi (695 KM), Njegovatelj/ica životinja (706 KM), Spremačica (708 KM), Radnik pogrebne službe (708 KM), Paker (714 KM), Anketar (716 KM), Domar u školi (719 KM), Kasir (720 KM), Recepcioner (728 KM), Domar (730 KM), Frizer (728 KM)…
Ako uporedimo iznesene podatke o visinu potrošačke korpe i prosječne plaće najmanje plaćenih zanimanja možemo zaključiti da su bh. građani pravi „mađioničari“ kada je u pitanju preživljavanje inflacijskog udara i posljedica krize ruske agresije na Ukrajinu.
GDJE JE NAJBOLJE, GDJE NAJGORE?
Analizirajući zemlje regiona, ukupna prosječna plaća u Srbiji iznosi 1.413 KM, Hrvatskoj 1.880 KM.
Švicarska (11.659,99 KM), Lihtenštajn (10.708,54 KM), Danska (10.389, 31 KM), SAD (9.799,57 KM), Luksemburg (9.723, 70 KM) su države sa najvišim plaćama u svijetu, dok su Kuba (57,05 KM), Mauritanija (118,09 KM), Tadžikistan (159,61 KM), Kongo (162,89 KM) i Etiopija (208,11 KM) države sa najnižim plaćama u svijetu.
